Wachstumsstrategie · Organisationsaufbau · Führungsentwicklung
Ich helfe Gründern und Unternehmern, nicht nur schneller zu wachsen — sondern so aufgestellt zu sein, dass das Unternehmen dieses Wachstum auch trägt. GTM-Strategie, Organisationsdesign und Führung aus einer Hand.
Das Problem
Die meisten Unternehmen scheitern nicht am Markt oder an der Idee. Sie scheitern daran, dass Strategie, Struktur und Führung nicht Schritt halten — und das Wachstum das System sprengt, bevor es sich entfalten kann.
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Kein klares GTM: Vertrieb und Marketing ziehen in verschiedene Richtungen. Wachstum bleibt Zufall.
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Alle machen alles — aber niemand ist wirklich verantwortlich. Entscheidungen bleiben hängen.
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Führungskräfte wurden befördert, weil sie gut waren — nicht weil sie führen können.
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Die gleichen Diskussionen werden immer wieder geführt. Die Energie geht weg vom Kunden.
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Du weißt, dass etwas nicht stimmt — aber du kommst nicht dazu, es anzufassen.
Mein Ansatz
Die meisten Berater können GTM oder Organisation. Ich verbinde beides — und füge den systemischen Blick für Menschen und Kultur hinzu. Kein Berater-Sprech, kein Framework-Bingo. Sondern Arbeit an dem, was wirklich zählt.
Ich komme aus dem Marketing — und denke Wachstum ganzheitlich: Positionierung, Go-to-Market, Vertriebsstruktur und die Frage, welches Team das tragen kann.
Ausgebildeter systemischer Berater: Ich frage nicht nur was, sondern warum — und warum es bisher so geblieben ist.
Ich habe selbst von unten nach oben gebaut. Ich kenne den Unterschied zwischen Theorie und dem, was im Alltag trägt.
Vom Gründer bis zum Teamlead: Ich helfe Menschen und Unternehmen, den Platz zu finden, an dem sie wirklich wirksam sind.
Angebote
Ob du einen klaren Startpunkt brauchst, eine Begleitung durch eine Wachstumsphase, jemanden der mit anpackt — oder gezielt an deiner eigenen Wirksamkeit als Führungsperson arbeiten willst.
1-Tages-Workshop
Du weißt danach genau, wo dein Unternehmen steht — Markt, GTM-Ansatz, Teamstruktur und die drei kritischen Hebel für dein Wachstum. Inklusive schriftlicher Roadmap zum Mitnehmen.
2.500 €
pauschal · inkl. Vor- & Nachbereitung
Termin anfragen3 Monate · wöchentlich
Ich begleite dich beim Aufbau deiner Organisation: Rollen, Team, Führungskultur, Prozesse. Du baust einmal richtig — statt dreimal wieder umzubauen.
4.500 € / Monat
inkl. 2 halbtägige Sessions + direkter Draht
Termin anfragenFractional CMO · COO · auf Zeit
Du bekommst sofort einen erfahrenen Kopf mit Entscheidungskompetenz — für GTM-Aufbau, Marketingstrategie oder Organisationsentwicklung, ohne Vollzeitgehalt. Ideal in Wachstumsphasen, bei fehlendem Leadership oder wenn beides gleichzeitig gebraucht wird.
ab 1.200 € / Tag
mind. 2 Tage/Woche · 2 Monate Mindestlaufzeit
Termin anfragenFür den Menschen hinter dem Unternehmen
Für Gründer und Führungskräfte, die spüren, dass nicht das Unternehmen, sondern sie selbst der nächste Entwicklungsschritt sind. Fokussierte Einzelarbeit an Klarheit, Entscheidungskraft und persönlicher Wirksamkeit.
Über mich
"Ich habe jede Rolle von unten nach oben durchlaufen — und dabei gelernt, was Unternehmen wirklich zusammenhält."
"Marcus hat uns in drei Monaten mehr Klarheit über unsere Struktur gegeben als zwei Jahre internes Ringen. Er spricht gleichzeitig die Sprache des Gründers und die des Teams."
Kostenloser Einstieg
Kein Sales-Call. Ich höre zu, stelle die richtigen Fragen — und gebe dir am Ende mindestens einen echten, umsetzbaren Impuls mit.
Ich melde mich persönlich innerhalb von 24 Stunden.